Frases de Liderança

Um dos testes de liderança é a habilidade de reconhecer um problema antes que ele se torne uma emergência.

Para ser um líder, você tem que fazer as pessoas quererem te seguir, e ninguém quer seguir alguém que não sabe onde está indo.

Os grandes líderes são como os melhores maestros - eles vão além das notas para alcançar a mágica dos músicos.

O teste decisivo de um líder é que ele deixa por trás dele em outros homens a convicção e a vontade de continuar.

O líder que exercita o poder com honra trabalhará de dentro para fora, começando por si próprio.

O grande líder é aquele que está disposto a desenvolver as pessoas até o ponto em que elas eventualmente o ultrapassem em seu conhecimento e habilidade.

O consenso é a negação da liderança.

Nos termos mais simples, um líder é aquele que sabe onde ele quer ir, e levanta, e vai.

Nenhuma quantidade de estudo ou conhecimento fará de um homem um líder, a menos que ele tenha as qualidades naturais de um.

Não existirão líderes, se não existirem seguidores.

Líderes são os guardiões dos ideais de uma nação, das crenças que ela cultiva, de suas esperanças permanentes, da fé que faz uma nação de um mero agregado de indivíduos.

Lidere, siga... ou saia do caminho.

Liderança é fazer o que é certo quando ninguém está olhando.

Grandes líderes mudam de estilo para levantar a auto-estima de suas equipes. Se as pessoas acreditam nelas mesmas, é impressionante o que elas conseguer realizar.

Bons líderes fazem as pessoas sentir que elas estão no centro das coisas, e não na periferia. Cada um sente que ele ou ela faz a diferença para o sucesso da organização. Quando isso acontece, as pessoas se sentem centradas e isso dá sentido ao seu trabalho.

Assim que todo mundo concorda com uma idéia, um líder deve começar a trabalhar na próxima.

A qualidade mais importante em um líder é aquela de ser reconhecido como tal. Todos os líderes cuja aptidão é questionada são claramente desprovidos de força.

A primeira responsabilidade de um líder é definir a realidade. A última é dizer obrigado. No meio, o líder é um servo.

A liderança efetiva é colocar em primeiro o que é mais importante. O gerenciamento efetivo é disciplina, realizando isso.

A liderança é uma poderosa combinação de estratégia e caráter. Mas se tiver de passar sem um, que seja estratégia.

A liderança é a arte de conseguir que um outro faça alguma coisa que você quer feita porque ele quer fazê-la.

A honestidade no local de trabalho não pode ser regulada. Ela deve ser encorajada pelos líderes, e eles próprios, honestos e dispostos a admitir seus erros.

A genuína essência da liderança é que você tem que ter uma visão.

A genialidade de um bom líder é deixar para trás uma situação com a qual o senso comum, sem a graça da genialidade, consegue lidar de forma bem sucedida.

A diferença entre um chefe e um líder: um chefe diz, Vá! um líder diz, Vamos!

Taverna: lugar em que se vende loucura engarrafada.

O que me faz rir não é a nossa loucura, é a nossa sabedoria.

O mais incompreensível do mundo é que ele seja compreensível.